
Сегодня в
Администрации Кондопожского района под председательством Главы Администрации
Дмитрия Зацепина состоялось заседание Совета по профессиональной ориентации граждан, кадровой политике и по делам инвалидов Кондопожского муниципального района.

Ситуацию на рынке труда проанализировала руководитель
Кадрового центра Кондопожского района Лидия Вихрова. Ситуация характеризуется высоким спросом на специалистов в разных отраслях производства, социальной сфере, здравоохранении и образовании. Дефицит кадров в четыре раза выше числа претендентов на работу. Очень нужны высококвалифицированные рабочие кадры.

Особое значение имеет профориентация, которой занимаются и органы службы занятости, и образовательные организации. В 2023 году к этому направлению подключились
Движение Первых | Кондопожский район. Специалист по организации работы в Кондопожском районе Движения Первых
Василий Софронов рассказал о мероприятиях, проводимых Движением, в т.ч. о Клубе предпринимателей "Действуй". В рамках работы клуба в августе-октябре состоятся тренинги, лекции и другие активности в Кондопожском районе.

О подготовке к Федеральному этапу Всероссийской ярмарки трудоустройства, которая состоится 28 июня рассказала Лидия Вихрова. В ярмарке принимают участие крупнейшие работодатели: АО "Кондопожский ЦБК", ООО "Кареллестранс", АО КЛПХ, филиал "Карелия Палп" в г.Кондопога, ООО "Птица", ООО "КЛЭЗ-АСТАР", ОАО "РЖД", филиал ФГКУ "Отдел вневедомственной охраны войск национальной гвардии Российской Федерации по Республике Карелия". Работодателями заявлено более 200 вакансий с уровнем зар.платы от 31 750 руб. до 120 000 руб.

Актуальной темой является организация целевого обучения. До 15 июня работодатели – заказчики целевого обучения опубликовали свои предложения о заключении договоров на портале «Работа России». Теперь абитуриент может выбрать предложение в любом регионе страны и подать заявку – электронно (через «Госуслуги») или в бумажном варианте. На сегодняшний день работодателями России размещено более 73 тыс. предложений, Республики Карелия - более 300.

В 2024 году продолжается работа по выполнению работодателями квоты по трудоустройству людей с ограничениями по здоровью. Квота считается выполненной, если работодатель заключил трудовой договор с инвалидом и принял его на вакантное рабочее место, или заключил соглашение об организации рабочих мест для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты у иного работодателя.
Члены Совета обсудили проблемы, возникающие при трудоустройстве граждан с инвалидностью и наметили пути их решения.

Хотите быть в курсе новостей? Подписывайтесь на сообщество
Кадровый центр Кондопожского района!