Рекламный баннер 990x90px header-top
Рекламный баннер 990x90px header-bottom

Правила и порядок оплаты листков нетрудоспособности

Правила и порядок оплаты листков нетрудоспособностиe280bc.png

f09f938d.png Работодатель оплачивает временную нетрудоспособность работника из-за болезни или травмы только за первые три дня. Деньги должны быть переведены в ближайший зарплатный день.



Как оплачивает СФР e28189.png

f09f938d.png За оставшийся период средства перечисляет Социальный фонд России (СФР). Специалисты фонда имеют 10 дней на расчет компенсации. Расчет суммы производится на основе средней зарплаты, но в некоторых случаях — исходя из МРОТ.

Внешние совместители.

Если на больничный уходит внешний совместитель, оплата производится с учетом вы-плат на стороннем предприятии.

Больничный во время отпускаe280bc.png

f09f979d.png Если временная нетрудоспособность наступила во время ежегодного отпуска, период болезни должен быть оплачен, а отпуск перенесен на количество дней пересечения с листком нетрудоспособности.

f09f979d.png С 2022 года больничные листы оформляются в электронном формате. Работодатель получает уведомление о них через СФР. Узнать номер больничного можно через портал Госуслуг или СФР.

e2988e.pngЗа консультацией по трудовым отношениям и охране труда можно обращаться в Кадровый центр Кондопожского района по адресу: Октябрьское шоссе, д.17, эл.почта kondzan@trud10.ru, тел. 8 911 420 17 54 или в личные сообщения: https://vk.com/id437555622.

21:42 15.08.2024 16+
1012
Выбор редакции
Рекламный баннер 990x90px footer-top